深圳市福田区故意伤.害罪辩护律师

名称:深圳市福田区故意伤.害罪辩护律师

供应商:广东华商律师事务所

价格:面议

最小起订量:1/宗

地址:深圳市福田区深南大道港中旅大厦21-26层

手机:13267121127

联系人:张律 (请说在中科商务网上看到)

产品编号:216016990

更新时间:2024-05-12

发布者IP:123.52.223.200

详细说明
产品参数
品牌:广东华商律师事务所
成立日期:1993年
律师人数:994人
注册资本:1090万元人民币
总部地址:广东省深圳市福田区深南大道4011号港中旅大厦第21A-3层、22A、23A、24A、25A、26A
业务范围:全深圳
业务类别:刑事.婚姻.经济.债.务
产品优势
产品特点: 提供广泛的法律服务产品,涵盖多个业务领域,包括但不限于公司法、合同法、知识产权法、劳动法等。它致力于为客户提供专业、高效的法律服务,满足不同客户的多元化需求. 2023年的ALB China中国最大30家律所榜单中排名第10位,显示了其在行业内的竞争力和影响力。
服务特点: 华商律师事务所自1993年成立以来,已经历了30年的发展历程。作为国内较早获准设立的合伙制律师事务所之一,华商律师事务所在法律服务领域积累了丰富的经验,并逐渐成长为国内规模较大的综合性律师事务所。

  深圳市福田区故意伤.害罪辩护律师

  债.务官司怎么打,流程是怎么样的?专业律师解答:

  1)确认债务关系的合法性。

  在开始任何法律行动之前,您需要确定您所面临的债.务关系是否合法。这意味着您需要检查所有的合同、协议和交易记录,以确保它们都是合法有效的。

  2)计算诉讼时效.

  在中国,债.务纠纷的诉讼时效通常为两年,从债.务到期之日起算。如果在这个时间段内您没有起诉或催款,可能会超过诉讼时效,导致无法得到法院的支持。

  3)准备充分的证据.

  您需要收集所有与债务相关的证据,包括但不限于借条、转账记录、催款函、逾期通知等。这些证据将用于证明债务的存在和债务人的违约行为。

  4)撰写诉状.

  诉状是您向法院提出的正式文件,其中应明确列出原告、被告、您的诉讼请求、事实与理由。您可以参考网上的诉状格式来准备这份文件。

  5)调查对方财产状况.

  如果您有条件,可以调查债.务人的财产状况,以便在必要时进行财产保全,确保判决执行时有足够的财产可供执行。

  6)提交诉状和证据.

  将诉状和所有相关证据提交给管辖法院,通常是被告所在地法院。您需要预交案件受理费,并等待法院的立案和开庭审理。

  7)法院审理和判决.

  一旦法院受理您的案件,它将安排开庭审理。在审理过程中,您需要积极参与并提供必要的陈述和证据。如果法院判定您胜诉,且双方都没有提出上诉,那么判决将在一定时间后生效。

  8)申请法院强制执行.

  如果债.务人在判决确定的期限内未能偿还债务,您可以在一年内向法院申请强制执行。这可能包括查封、拍卖债务人的财产等措施。

  在整个过程中,您应该保持与专业律师的沟通,以确保您的权益得到最大程度的保护。如果您不熟悉法律程序,建议您聘请律师作为您的法律代表。

  法院一般怎样认定夫妻感情确已破裂?《婚姻法》第三十二条规定,有下列情形之一的,经调解无效,认定夫妻感情确已破裂:重婚或有配偶者与他人同居;实施家庭暴力或待、遗弃家庭成员的;有赌博、吸毒等恶屡教不改的;因感情不和分居满二年的;其他导致夫妻感情破裂的情形。其他导致夫妻感情破裂的情形是指如一方违法犯罪被判处徒刑或者因强奸、婚外性行为或其他直接严重伤害夫妻感情的行为,另一方不能原谅的行为。分居满两年的,婚姻关系能自动解除吗?

  【还款条的认定】还款条所记载事项与借款合同不具有充分一致性,则认定该借款合同所涉款项已经清偿。【录音明还款】债权人虽持有借条,法院仍可根据债务人提供的录音资料及其他在案据认定债务已经清偿。【债权转让的通知】在可确认债权转让真实性的前提下,债权受让人向债务人作债权转让的通知发生债权转让的法律效力。【超过诉讼时效】出借人起诉时超过诉讼时效,其债权难获法院支持。但借款人未主张诉讼时效抗辩的,法院不能主动适用。

  劳动争议案件应该算是案件当中繁琐的一类,并不是说案件本身有多复杂,而是劳动争议案件的材料整理是一项巨大的工程,尤其对于在一个单位工作五年以上员工的劳动争议案例来说,其材料的分类整理,以及各项费用详细计算,都需要很多的时间、精力、细心和耐心。在劳动争议案件中,作为劳动者来讲,能主张的事项常见的有以下几种:(1)双倍工资:两种情形下可以主张:a.用人单位没有与劳动者签订劳动合同;b.用人单位应当与劳动者签订无固定期限而没有签订无固定期限合同;(2)经济补偿金;(3)经济赔偿金;(4)工资:离职或被辞退后用人单位未支付的工资部分;(5)加班工资:分为两部分,部分是下班之后的延时加班,按照1.5倍工资计算;第二部分是周末加班,按照2倍工资计算;(6)年休假工资:有些待遇好的公司内部管理制度规定年休假要多于法定节假日,在年休假加班的,按照3倍工资计算;(7)要求用人单位补缴离职前未依法缴纳的社会保险(五险,住房公积金单位缴纳的话计算在内,未缴纳的不计算)。

  合同纠纷是一个大类,接触比较多的是货款和租赁款纠纷,首先说货款纠纷:(1)货款纠纷其实是比较简单的诉讼案件,除了供货合同外,一般都至少会有供货单据或者对账单,供货案件只需要捋清楚所供货的数量、共供货量、尚欠货款即可,据需要:供货合同、供货单据、欠条、对账单以及其他来往记录。(2)(租赁款)房屋租赁案件也是比较简单常见的诉讼案件,主要的据就是房屋租赁合同,支付租金的凭,这类案件主要是根据租赁合同主张未付租金/解除合同/违约责任等等。