茶山镇创意亲子研学团队活动策划

　　在需求调研中，老板意见很重要。负责人需要通过沟通交流，了解老板的对活动的要求和费用预算。另一方面，需要对参与团建的员工进行需求调查分析，做好两方需求的平衡。团建方式分户内和户内两种方式。的团建方式可以提高员工的参与率和好评率，下面列举一些近几年热门的团建方式。野外定向:简易版就是爬山类，复杂版就是在爬山的基础上，增加一些定向探宝任务。城市障碍:属于城市探宝方式，在城市里选中某些区域，在规定时间找到特定物品。或者是城市越野方式，在固定路线内用时短者获胜。

　　团建是指企业为了增强员工之间的互动与合作力、提高工作效率和增强凝聚力而采取的一种活动形式。团建的目的是通过多彩的活动，拉近员工间的距离，增进彼此之间的了解，建立更紧密的互信关系，以达到强化企业的凝聚力、荣誉感和归属感的效果。团建的目的可以从多个方面来看，首先团建可以让员工放松心情，脱离繁琐、枯燥的工作环境，弱化彼此的阶级差异和身份的不同，增加交流机会，同时让员工感受到公司关心和关爱的态度，提高员工的归属感和荣誉感。

　　亲子研学是家庭亲子教育的重中之重，它会影响孩子面向未来的学习、能力、和思维构建。所有的东西都会形成一个习惯，而孩子，他很多习惯的形成就在于他的第一任老师----父母的引导，父母的引导能够让孩子形成他思维的方式，父母先认识到，才能够更加科学的去引导。父母才是孩子成长的天花板。

　　体现公司关怀 实现劳逸结合都说看一个公司是否值得发展，一看薪资奖金二看团建福利。一个公司有多关怀员工多重视员工的发展全体现在这两点上，所以团建也就成为一个公司企业的一个重要福利项目，团建的好坏能很直接的让员工感受到企业的实力和对自身的关怀。所以公司团建是企业向员工表达爱意的一种很好的方式和途径，让员工的融入公司，体会公司文化，并且让员工更加有归属感和自豪感或信任感。挖掘个人潜力与展示