守合同重信用”企业的认定标准     

　　（一）企业领导重视合同管理工作，懂法律、讲诚信意识强。    

　　1．熟悉《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规，自觉依法组织生产经营活动；    

　　2．有健全的合同管理部门和完善的合同管理制度；   

　　3．有专职或兼职的合同管理人员，并参加合同法律、法规培训。    

　　（二）企业法定代表人及高层管理人员个人信用良好，没有发生违法违规经营行为记录或失信行为记录。   （三）企业订立合同符合有关法律、法规的规定。   

　　1．法律要求采用书面形式订立合同的，书面签约率达到100%。企业订立的合同内容具体、条款清楚、责任明确、手续完备、形式规范，没有无效合同。    

　　2．能够自觉使用经政府职能部门统一制发的合同示范文本，企业自行制定的格式条款符合法律、法规的规定。按规定应进行登记、备案的，依法进行了登记、备案。   

　　3．非法定代表人订立合同时，应有法定代表人出具授权委托书。    

　　（四）企业在履行合同过程中遵循诚实信用原则。   

　　1．对外订立的合同，除不可抗力、对方违约或经双方当事人协商变更、解除外，合同履约率达到100%；   

　　2．没有利用合同进行的违法违规行为；    

　　3．因客观原因造成未能履行合同，企业主动按约定或法定条件承担违约责任。    

　　（五）企业在订立和履行合同中遵纪守法、诚实守信。能够运用法律手段解决合同纠纷，自觉执行仲裁机构或人民法院已生效的法律文书，自觉接受工商行政管理等有关部门的监督管理。  

　　（六）企业依法兑现通过商业广告等途径公开作出的承诺。  

　　（七）企业在生产经营活动中遵纪守法，经营信用良好。   

　　1．企业的产品质量符合国家标准、行业标准、地方标准或企业标准，并进行产品执行标准登记；    

　　2．企业在银行信用、质量管理、依法纳税、劳动用工等方面没有不良行为记录，社会反映良好；    

　　3．近两年来经济效益较好且盈利，情况真实、准确。取得行业主管部门授予的荣誉证书。 

　　认定“守合同重信用”企业审查内容      

　　（一）审查申报单位的资质。主要查看营业执照、许可证、资质证明等相关文件、材料。      

　　（二）审查合同签订的情况。查看合同示范文本的使用，查看自制格式条款是否合法合理，签订的合同是否全面具体、条款是否规范、清楚，权责是否公平、公正以及合同的签约率等。      

　　（三）审查合同履行的情况。查看是否能够100%的履行合同，能否依法解决合同纠纷等。  

　　（四）审查各项合同管理制度的制定和落实情况:  

　　1.合同管理机构、合同管理人员岗位责任和工作流程情况；  

　　2.合同专用章使用制度；    

　　3.合同签订前的评审制度；  

　　4.合同签订、履行与变更、解除制度； 

　　5.客户档案建立与管理制度； 

　　6.应收款追收管理制度； 

　　7.失信行为责任追究制度。      

　　（五）审查近两个会计年度的生产经营情况，结合工商机关年检工作查看企业是否正常经营。      

　　（六）审查单位产品或承诺，有无虚假宣传、有无侵害消费者权益的行为。