智跃一卡通管理系统的主要功能介绍及价值回报
一、饭堂管理系统(报餐系统防止粮食浪费;防止员工混吃;防止承包商与员工窜通骗伙食补贴):
1、报餐的管理可以精确的统计每天每餐的用餐人数,防止做多做少造成浪费,如富士施乐的报餐系统,分早餐、中餐、晚餐、夜晚、夜宵五个餐次,由员工自行决定哪天哪餐要吃哪餐不吃,也可以由员工决定消餐,如果次日不想用餐或是要出差、请假等,则可以提前进行消餐;
2、可以杜绝同一人使用同一张卡在同一餐多次消费;
3、防止饭堂承包商与员工之间循私舞弊,如原本某餐只有300人用餐,结果却要按350人付钱;
4、可以防止辞职或自离员工在厂内混餐;
5、可以防止普工用职员餐;
6、可以防止无夜宵安排的员工用夜宵;
7、每天电脑自动统计报餐及用餐人数,与食堂承包商之间不会因误计而损失公司利益;
8、实时监控打卡系统可以防止员工与食堂承包者同弊,防止将未用餐员工饭卡拿到公司报假帐,防止员工之间借卡吃饭。
以500人计算,若每人每天平均浪费或公司亏1毛钱,则公司一年即需多支付18000元的餐费。已使用我公司饭堂管理系统的日资厂冈谷电子(2500人)统计过,每月大约可节省一万元的伙食费用。
二、门禁管理系统(防止员工窜岗或利用厂区之间距离随意外出玩耍,防止外人借员工IC卡混入厂内吃住、干坏事):
1、厂大门门禁可以有效的保障公司内部的安全,防止非本厂人员混入厂内作案或干其它不利于工作的事情,实时监控打卡系统可防止本厂员工借厂牌给亲戚朋友,混时厂内玩耍、作案;
2、杜绝员工在上班或加班时间内跑出厂区去玩耍;
3、防止离职员工在厂内混吃混住;
4、记录每个员工进出的时间,随时可以查证员工的进出记录,慎防万一情况的发生;
5、可以让员工在规定的时间内回厂或离厂;
6、车间门禁可以防止不相关的人员进入本车间而造成机密外泄;
7、宿舍门禁,防止员工上班或加班时间内跑去宿舍睡觉;
8、防止上班或加班时间内部门之间的人员相互窜门;
9、防止员工混加班时间。
以500人计算,若平均每人每天多混5分钟的加班时间,每小时的加班费以3.5元计算,则一年内工厂要损失52500元的加班费。
三、考勤管理系统(实时监控打卡系统可以有效防止员工代打卡;门禁与考勤自动分析对比防止员工混加班):
1、考勤、薪资一键式按钮,让人事操作员的工作非常轻松,只需点击此键则可生成用户所需要的所有考勤及薪资资料;
2、自动排班系统可以节省操作员30%—40%左右的工作时间,也是相应的节省成本;
3、各种考勤报表及图表的分析,一方面可以减少操作员的工作时间和工作负担,另一方面可以给公司决策者提供准确的分析数据,以便合理决策,如各部门的出勤率分析表可以给各部门提供整改建议等;
4、自助查询系统可以让员工及时了解自己的出勤状况,及时做出反应及调整;
5、远程查询系统可以让公司领导即使在国外也能了解厂内的各种情况,如人事、考勤、薪资情况等;
6、能节省10年以上的纸卡及卡钟的成本,300人10年的成本在3万元左右,该成本还将随工厂人数的增长而增长。
不计节省操作员工作时间而节省的成本,只计代打卡给公司带来的损失,假设平均每人每月因代打卡而获得的时间为4个小时间,500人计,每小时3.5元计,则一年内公司要损失84000元。
四、人力资源系统:
1、实时的智能提示,能让操作员及决策层及时了解厂内发生的人事事件,如即将生日人员名单、身份证过期人员名单、劳动合同到期人员名单、自离人员名单等;
2、各种人力资源的图表分析,能让管理者及时了解全厂的人力结构,以决定是否需进行调整或改善,如离职率分析图表、籍贯分布图表、学历统计图表、工作资历分析图表等;
3、能快速查询任何时段内的人力状况。
五、薪资管理系统:
1、能大大节省操作员计算薪资的时间,减少工作量;
2、能分析产生各种薪资成本的图表,让管理层及时了解全厂的人力成本,在决策上及时调整。
六、水控管理系统:
1、防止打水高峰期员工之间发生矛盾、冲突,缓解当有的员工下班太晚,便无热水可用的状况,从而给工厂管理减少麻烦;
2、节省烧水及用水的成本,300人的厂一年能节省该项费用约1.5万元;
七、第二代身份证智能识别系统:
1、刷第二代居民身份证,自动录入员工详细资料;
2、自动读取员工身份证上的相片,员工无需再提交其它相片;
3、自动产生员工厂牌;
4、识别假身份证。
八、自助查询录单系统:
1、可由员工自行录入请假、出差、报餐等各种单据,节省操作员工作时间,方便员工;
2、员工可自行查询出勤、薪资、计件、奖惩等各种结果,节省耗材费用、减少管理繁琐、提高工作效率。
九、B版系统自动产生客户验厂数据,自如应付政府或客户验厂:
1、产生的验厂数据准备、快速;
2、节省人为制作验厂数据的成本。
1.报表自定义
可以由用户自定义适合自已的报表样式以及汇总各类数据报表.报表模版文件直接可以进行修改以及导入导出.
2.查询系统
可以进行组合各类复杂以及进行单个项目的快速查找.查询条件可以根据不同操作人员的操作习惯进行查询条件的保存,以方便操作人员快速查找资料.
3.薪资系统自定义:
完全由客户自定义薪资项目项目及运算规则.可设定多套规则以满足不同员工的计算薪资要求.可直接更改运算规则以满足公司薪资计算的变化.
4.每日智能提示:
员工生日、试用期、劳动合同、计件订单超数、招聘黑名单、自动退保、前一天出勤状况等等.
5.智能排班:
减少客户在考勤方面40%的工作量.直接由系统分析采集的刷卡数据进行班次识别.
6.操作记录:
防止恶意操作及误操作.针对工资修改,人事资料的改变,记录删除等具有破坏性操作的事件进行记录.
7.双层权限自定义:
员工权限和功能模块的打开、新增、修改、删除、打印、审核六种不同权限.
8.接口自定义:
Word、Excel接口风格,统一的工具按钮,操作方便、简单(比如离职、宿舍管理等),可任意新增、删除、修改需显示的?位及颜色.
9.“考勤易键式按钮”:
每天的考勤管理员只需按一个键,所有工作全部由系统完成.
10.excel导入导出