收心拓展培训是企业为调整团队成员好的工作状态而做的一系列有效的拓展活动项目；包括情景模拟，特定场景设计等，在整个拓展培训过程中，会涉及到各种管理方法，比如目标激励、信任激励、情感激励、行为激励、奖罚激励、竞争激励、危机激励等等。让管理者感受到激励的重要性和方法的多样性。除了拓展项目外，还将以激励员工，留住员工为主题并进行相关课程培训。

　　收心拓展的意义:

　　1、通过团队协作共同完成各项艰巨任务，从而统一思想、调整节奏，融洽团队氛围 

　　2、培养对公司的归属感，提升士气，调动积极性、激发工作热情

　　3、使学员树立相互配合、相互支持的团队精神及合作意识，创立一支高绩效的团队

　　4、走出节日的松懈状态，克服“庸、懒、散”的习性从“放松”情绪回到“紧张”状态上来，新人更加容易适应公司

　　5、定制新一年的工作计划，实现有效时间管理，再创业绩辉煌。