东莞工作服衬衫生产厂家定制

　　工作服的分类方法因其着眼点的不同，有很多种不同的分类方法，但不管是从哪一个视角,其分类的目的、设计、经营、市场、研究其发展有指导性和实用性，那么接下来就来看看工作服常见的分类方法吧!服装款式一般有3个方面组成:

　　结构，通常指衣服的外形框架。

　　流行元素，通常指衣服的图案、颜、搭配等等。

　　质地，通常指所选用的面料类型。

　　工作服与流行服饰有些差别，工作服优先展示企业文化元素，而不是时下流行，质地方面则需要根据穿着者工作环境而决定，详情后续有单独的课程讲解，这里主要介绍工作服的结构，也就是款式细节，我们将重点通过部分纸样图片更直观了解工作服的细节

　　T恤、Polo、卫衣、工作服、职业装等等，不同的服装品类版型不同，适用的场合也不同。基础服饰定制一般以T恤、Polo、卫衣为主，根据季节、公司形象、应用场景等因素会有相应调整。

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　　工作服的材料决定了其舒适度和美观度。的材料可以增加工作服的舒适度和寿命。比如，棉质材料透气性好，穿着舒适;聚酯纤维耐磨损，容易清洗。同时，选择材料时也需要考虑颜和质地，以工作服的美观度。工作服的款式也需要根据员工的需求和工作环境来选择。比如，一些工种需要多个口袋来方便存放工具或文件，一些工种需要防护衣来保护员工的。此外，工作服的款式也需要与企业的形象相符合。印刷企业标识是定制工作服的重要步骤。企业标识不仅能够增加员工的归属感，也能够提高企业的度和形象。因此，在设计企业标识时，需要考虑其美观度和易识别性。

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　　按行业内部的不同

　　这是在同一行业内部的不同岗位．．身份的工作服的进一步分类。如宾馆酒店工作服，又可分为前厅部．客房部．安保部．工程部等不同的工作服，而仅前厅部则又有行李生．门童．大堂经理．收银员．接待等，各自的服饰形象明确具体，不能混淆。如同为运输业的工作服，汽运．船运．铁路运输．航空运输等各自不一。唯有明确的具体职业岗位对象，才可能有设计的准确针对性。

　　按使用功能的不同