东莞洪梅周边户外露营烧烤收费标准

名称:东莞洪梅周边户外露营烧烤收费标准

供应商:东莞市兄弟体育文化有限公司

价格:面议

最小起订量:1/场

地址:广东省东莞市黄江镇向上路33号101室

手机:13661767079

联系人:刘献 (请说在中科商务网上看到)

产品编号:218335370

更新时间:2024-10-23

发布者IP:116.30.143.193

详细说明
产品参数
品牌:兄弟体育文化
公司区域:东莞
服务类型:户外活动策划
活动区域:深圳、东莞
业务范围:公司团建、公司活动策划
产品优势
产品特点: 东莞市兄弟体育文化有限公司,是一家提供专业“沉浸式体验”的户外拓展公司。主要是为企业提供专业好玩的各类公司团建活动:真人CS主题项目团建、山地丛林越野车团建以及户外农家乐野炊等活动。
服务特点: 本公司定向于团体旅游,员工团队拓展,个性化设计行程及落地执行服务,满足企业公司各种对员工团体旅游及团建拓展等要求,给我们一个想法,我们给出多套行程方案及服务落地执行。 操作团队专业,价格透明,服务好,专属定制,个性化增值服务,行程丰富。

  东莞洪梅周边户外露营烧烤收费标准。给我们1个想法,我们还您10个方案!专业打造高品质公司团建活动,深度挖掘每一位员工的最大潜能。让凝聚力真正达到顶峰!欢迎来电咨询!

  特色团建活动-真人CS枪战

  真人CS拓展训练活动是各种喜欢军事及户外运动的人大家聚集在一起的一种军事模拟类真人户外竞技运动。使用模拟类游戏战术发射器(BB弹、水弹、彩弹、激光等各类对抗发射器器械)身着战术装备以及各种款式的军装、护具,进行的模拟军队作战训练的一种游戏,也是国际上风行的wargame(野战游戏)。

  真人CS集运动与游戏于一体,是一种紧张刺激的娱乐活动项目。它在中国兴起于1998年,至今多年时间,受到战争游戏发烧友的追捧,现今应用于团队建设娱乐和军事爱好者娱乐等领域,玩家达到1700万人左右。

  野战游戏其实是一种模仿军队作战的游戏,参加者都穿上各款军服,手持装备枪,配备各款野战装备,穿梭丛林之间,展现各种队形阵势,个人技巧,全部投入扮演一个士兵或将领的角色。国内的这个运动起步比较晚,但是全国各地的真人CS俱乐部以发展得非常迅速,成为现代人野外出游的倾向选择。

  镭战形式内容:以提升团队凝聚力和团队士气为目标进行的团队建设活动,参加者将组建自己的连队(连长、指导员、班长、连队名称等)与其他连队进行各种任务模式下的激光对抗,每场战斗用时15~20分钟不等,教官在战斗之间教授基本战术动作和战术安排。适合人群是有团队建设需求的组织及个人。真人CS战役介绍:针锋相对(大逃亡)首场热身(10分钟)不分队,参战的队员都是你的敌人,把敌人消灭,保存自己。

  谈到团建,一直是公司让HR头痛的问题,主要原因就是,一方面员工讨厌团建,另一方面老板却乐此不疲。如何平衡老板和员工是一个大问题,还有就是现在的年轻人都反感团建,今天小编就来给大家说说年轻人喜欢的团建有哪些特点,HR们千万不要错过哟!首先谈到的一点,就是员工参加团建,如果是不情愿参加的话,再好的团建也会大打折扣。如何让员工自然参加,就是不占用休息时间,这一点说起来容易做起来是比较难的,很少有公司能够做到这一点,对于这个问题,如果不能避免占用休息时间那就要在员工手上工作不那么繁忙的阶段进行团建,可能会让我们的员工参加!

  夺旗的方法为:首先攻到非已方旗帜下拍打旗下领队的肩头,此时领队开始计时,如果夺旗者在10秒坚守在旗下而未被击毙将视为夺旗成功,领队将用对讲机通知其他领队宣布:“某队夺取某旗。”胜利方式:是一队将三面旗帜占领或某一方击毙了对方的医疗。(如果到达规定时间双方并未分出胜负,将判定已夺取了两面旗帜的一方胜利。)6.注意事项:1、旗帜为固定目标不可移动或隐藏。2、者生命不得超过三条。3、旗帜是可以反复争夺的,只有当旗帜被一方占领时才可判结束。

  医疗阵亡后,小遥控器将被教练收回,同时攻方将失去恢复生命值的资格。在20分钟内,攻方成功占领守方阵地并歼灭阵地上的敌军,视为攻方胜,否则视为守方胜。在战役开始前,两军人员需各自进入本方指定阵地,且不得进入中间缓冲地带,战斗指令开始方可进攻。战役进行过程中,两军人员均不得脱离战场,进入非战区域,否则视为阵亡。战役过程中,阵亡的人员摘下头盔,手举枪支离开战场到达指定“烈士陵园”集合,如阵亡者未按规定操作,将取消下一场战役战斗资格。

  什么样的公司适合搞团建拓展?搞团建,得是大一点的公司。公司大了,人多,有时候一个部门的同事,可能每天都说不了几句话,互相之间也就是脸熟,这样有碍协作,有问题也不易解决,所以大公司定期会组织员工出去,做点挑战性的活动,让大家在协作中,互相熟悉,互相了解,也互相包容。一家不到十人的小公司,还天天搞团建,说出去那是要让人笑话的,为什么?这说明这家公司的内部沟通不行啊,就那么几个人,还没法在工作中把人拧到一块儿,那这家公司内部肯定有问题。