东莞石碣烧烤露营好的地方推荐

　　户外拓展的主要目的有以下几点:

　　1. 个人发展和激发

　　户外拓展致力于引发出个人力量、个人的成长与发展，它激励人无论是在个人生活方面还是在工作中都要为自己所创造出的结果完全负责任。

　　2. 领导才能

　　户外拓展能挖掘出作为领袖所包含的素质，例如承诺、理想、同理心、热情、模范。在团队的协作中会激发出参与者的领导才能。

　　3. 用创意解决问题

　　户外拓展中很考验参与者的创意和灵感，固定思维和假设限制了人们的思维，而拓展活动将帮助参与者打破思维固化。

　　4. 团队合作

　　户外拓展中，有效率的团队合作所共有的特点是:共同的目的、信任、相互尊重、积极地沟通，建立团队归属感。感受到彼此之间的连接，才能更好的完成任务。

　　分教官在素质拓展训练中起监督与引导作用，在训练中负责监督本组学员犯规行为、计时、计分，在分享环节组织学员积有效地分享。分教官人数根据学员人数与学员分组数量决定，每组1-2人。分教官的基本素质:服从主训指挥。善于组织学员展开讨论。在训练过程中保持客观公正，只告诉学员规则，不提示解决方法。分教官的基本任务:认真学训练项目，预想训练可能出现的状况。训练中负责监督本组学员犯规行为、计时、计分，并应及时将结果报告给主训。

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　　此方案部分景区住宿的价格随季节性变化较大，如预定请联系团建经理价格是否有变动以上价格为30人参考，人数越多，人均价格则越优惠每一个行程都会发当次入住酒店真实小视频或图片，且都会发真实餐单，活动满意度以上方案为参考方案，如果您的行程需要变动，请联系团建经理重新策划路线方案中标准均可降低及提高，根据顾客预算改变标准D1天客户指定地点集合-真人CS基地14:30集合，公司指定地点集合、乘车统一出发前往目的地

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　　因此HR如何避免踩坑，组织一场员工喜欢的团建活动呢？步，确定基本需求人均预算、总预算员工年龄段范围、男女比老板、员工有没有需求注意:一定要和老板或主管提前确定好这些内容，不然你即将处于无限量改方案的境！例如，领导要求你做团建方案而你没问清楚需求，你做了一个3天2夜去海边度假的，人均预算1500，老板一看说不行，多出去玩两天，预算人均不能超过800，有员工对海鲜过敏不能吃海鲜等，就会出现一系列问题。

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